ATRACT logoATRACT logo

ENCONTRAREMOS EL TRABAJO DE TUS DESEOS EN AUSTRIA.
¿ESTÁS LIST@?

Mediante nuestro pro- AUSTRIA grama innovador ATRACT, te prepararemos de forma idónea para tu trabajo en Austria. ATRACT busca a personas motivadas y amables con mucha o poca experiencia que deseen trabajar en la hostelería y gastronomía en Austria.

Los empleadores ATRACT en Austria les ofrecen puestos de trabajo geniales en la gastronomía y hostelería a personas motivadas.

¡Encontrarás el trabajo adecuado segura y rápidamente! No solo proporcionamos puestos de trabajo, sino cuidamos de que funcionen bien. De esta manera, el comienzo de tu nuevo empleo será todo un éxito. Es importante para nosotros que encontremos el empleador adecuado para ti. ¡Una situación beneficiosa para ambas partes!

FIND &
RECRUIT

We find the right job for you in tourism

¡Preséntate ahora y encuentra el
trabajo CORRECTO!

  • Regístrate
  • Rellena el cuestionario
  • Indica el trabajo que deseas
  • Ponte en contacto con el reclutador de equipos
TRAIN &
INSTRUCT

We train you for your job in tourism

Prepárate para el trabajo en el
campamento de ATRACT

  • Formación especializada e individual
  • Curso de alemán
  • Vida en Austria
  • Recibirás el certificado de calificación ATRACT
PLACE &
SUPPORT

We support you in an exciting job in Tourism

Bien acompañado y apoyado por la
comunidad ATRACT

  • Orientación en el trabajo
  • Una persona de contacto en caso de dudas/
    necesidad de ayuda
  • Sé miembro de la comunidad ATRACT
    Encuentra amigost
COMO SOLICITANTE DE ATRACT

  • e acompañamos desde tu país de origen hasta tu empleador ATRACT

  • Te preparamos en nuestro campamento ATRACT con nuestros coaches ATRACT, para tu nuevo puesto de trabajo y tu estancia en Austria

  • Recibes todo el programa de training con alojamiento y comida incluido gratis (está pagado por ATRACT)

  • Recibes un certificado de ATRACT después de haber terminado el campamento de training con éxito

  • Te ayudamos en la planificación de tu carrera

  • Te apoyamos en encontrar el empleador ATRACT de tus deseos

  • Eres miembro de una comunidad super sociable, con atención telefónica y personal

  • Te visitamos en tu lugar de trabajo y te asesoramos a ti y a tu jefe para que todos estén felices

  • Nos mandas tu solicitud junto con tu pasaporte o DNI

  • Nos confirmas tu seriedad de querer trabajar en Austria (no importa si es para una temporada de invierno/verano o para todo el año) pagando 250€ mediante transferencia bancaria antes de que empiece el campamento de training. Después de haber empezado tu nuevo puesto de trabajo pagas otros 300€ para compensar nuestros gastos administrativos (se descontarán de tu primera nómina)

  • Confirmas que tienes un seguro de salud/accidente (en caso de que no lo tengas te podemos ayudar para contratar uno)

  • Reservas tu billete de vuelo con antelación para asegurarte que estés en Austria cuando empiece el campamento de training

 

  • ATRACT es sinónimo de relaciones laborales sostenibles y duraderas.
  • ATRACT es una iniciativa privada desarrollada y fundada por personas en los sectores del turismo y de la prestación de servicios, así como otros expertos.
  • ATRACT es una comunidad de prestación de servicios que representa una convivencia en equidad y tiene un carácter de cooperativa destinada al apoyo y fomento de sus miembros. Su objetivo es contrarrestar la falta de empleados en la hostelería y gastronomía de forma sostenible, guiada por el objetivo final y con perspectiva de futuro.
  • La iniciativa ATRACT  no sólo promete relaciones laborales estables, sino además las fortalece mediante el coaching y los cursos de formación para empleadores/empleadoras y emplead@s.
     
Requisitos mínimos para el empleador ATTRACT
(extracto del marco legal)
  • Se está completando el programa de equidad.
  • Las horas extras se pagan o por compensación de tiempo (período de cálculo)
  • Los perfiles de requisitos y las descripciones de trabajo para cada trabajo se formulan por escrito.
  • Hay una persona de contacto directo para cada empleado (por ejemplo, supervisor)
  • Las horas de trabajo se dividen semanalmente en la lista de servicio
  • La empresa ofrece alojamiento adecuado para los empleados.
  • La empresa lo ayuda a encontrar un alojamiento adecuado.
  • La compañía ofrece comidas gratis y salas de descanso